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Krell / Sieben / Ortlieb Chancengleichheit durch Personalpolitik
Gleichstellung von Frauen und Männern in Unternehmen und Verwaltungen. Rechtliche Regelungen - Problemanalysen - Lösungen6., vollständig überarbeitete und erweiterte Auflage 2011Verlag: Gabler VerlagISBN: 978-3-8349-2979-2Medium: Buch79,99 € (inkl. MwSt.)
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Krell Chancengleichheit durch Personalpolitik
Gleichstellung von Frauen und Männern in Unternehmen und Verwaltungen Rechtliche Regelungen ¿ Problemanalysen ¿ Lösungen1997Verlag: Gabler VerlagISBN: 978-3-409-12229-0Medium: Buch54,99 € (inkl. MwSt.)
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Krell Betriebswirtschaftslehre und Gender Studies
Analysen aus Organisation, Personal, Marketing und Controlling2005Verlag: Gabler VerlagISBN: 978-3-409-12640-3Medium: Buch79,99 € (inkl. MwSt.)
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Krell / Ortlieb / Sieben Gender und Diversity in Organisationen
Grundlegendes zur Chancengleichheit durch Personalpolitik1. Auflage 2018Verlag: SpringerISBN: 978-3-658-20553-9Medium: Buch39,99 € (inkl. MwSt.)
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Krell Chancengleichheit durch Personalpolitik
Gleichstellung von Frauen und Männern in Unternehmen und Verwaltungen. Rechtliche Regelungen - Problemanalysen - Lösungen5Auflage 2008Verlag: Betriebswirtschaftlicher Verlag GablerISBN: 978-3-8349-9560-5Medium: eBookFormat: PDF
Kopierschutz: 1 - PDF Watermark46,99 € (inkl. MwSt.)
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Krell Chancengleichheit durch Personalpolitik
Gleichstellung von Frauen und Männern in Unternehmen und Verwaltungen. Rechtliche Regelungen — Problemanalysen — Lösungen2. Auflage 1998Verlag: Betriebswirtschaftlicher Verlag GablerISBN: 978-3-322-94522-8Medium: eBookFormat: PDF
Kopierschutz: 1 - PDF Watermark36,99 € (inkl. MwSt.)
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Krell Chancengleichheit durch Personalpolitik
Gleichstellung von Frauen und Männern in Unternehmen und Verwaltungen. Rechtliche Regelungen - Problemanalysen - Lösungen3., überarbeitete und erweiterte Auflage 2001Verlag: Betriebswirtschaftlicher Verlag GablerISBN: 978-3-322-92021-8Medium: eBookFormat: PDF
Kopierschutz: 1 - PDF Watermark36,99 € (inkl. MwSt.)
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Krell Chancengleichheit durch Personalpolitik
Gleichstellung von Frauen und Männern in Unternehmen und Verwaltungen Rechtliche Regelungen — Problemanalysen — Lösungen1997Verlag: Betriebswirtschaftlicher Verlag GablerISBN: 978-3-322-89362-8Medium: eBookFormat: PDF
Kopierschutz: 1 - PDF Watermark42,99 € (inkl. MwSt.)
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Krell Chancengleichheit durch Personalpolitik
Gleichstellung von Frauen und Männern in Unternehmen und Verwaltungen. Rechtliche Regelungen — Problemanalysen — Lösungen4., vollständig überarbeitete und erweiterte Auflage 2004Verlag: Betriebswirtschaftlicher Verlag GablerISBN: 978-3-322-92154-3Medium: eBookFormat: PDF
Kopierschutz: 1 - PDF Watermark36,99 € (inkl. MwSt.)
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Krell Betriebswirtschaftslehre und Gender Studies
Analysen aus Organisation, Personal, Marketing und Controlling2005Verlag: Betriebswirtschaftlicher Verlag GablerISBN: 978-3-322-90234-4Medium: eBookFormat: PDF
Kopierschutz: 1 - PDF Watermark56,64 € (inkl. MwSt.)
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Krell / Weiskopf Die Anordnung der Leidenschaften
Erscheinungsjahr 2006Verlag: PassagenISBN: 978-3-85165-586-5Medium: Buch25,60 € (inkl. MwSt.)
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Krell / Wächer Diversity Management. Impulse aus der Personalforschung
1. Auflage 2006Verlag: Rainer Hampp VerlagISBN: 978-3-86618-091-8Medium: eBookFormat: PDF
Kopierschutz: Adobe DRM (»Systemvoraussetzungen)17,99 € (inkl. MwSt.)
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Diaz-Bone / Krell Diskurs und Ökonomie
Diskursanalytische Perspektiven auf Märkte und Organisationen2. Auflage 2015Verlag: Springer Fachmedien Wiesbaden GmbHISBN: 978-3-531-19987-0Medium: eBookFormat: PDF
Kopierschutz: 1 - PDF Watermark26,96 € (inkl. MwSt.)
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Diaz-Bone / Krell Diskurs und Ökonomie
Diskursanalytische Perspektiven auf Märkte und Organisationen2010Verlag: VS Verlag für SozialwissenschaftenISBN: 978-3-531-91914-0Medium: eBookFormat: PDF
Kopierschutz: 1 - PDF Watermark44,99 € (inkl. MwSt.)
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Krell / Diaz-Bone Diskurs und Ökonomie
Diskursanalytische Perspektiven auf Märkte und Organisationen2. Auflage 2015Verlag: SpringerISBN: 978-3-531-19986-3Medium: Buch39,99 € (inkl. MwSt.)
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Krell / Ortlieb / Sieben Chancengleichheit durch Personalpolitik
Gleichstellung von Frauen und Männern in Unternehmen und Verwaltungen. Rechtliche Regelungen - Problemanalysen - Lösungen6. Auflage 2011Verlag: Betriebswirtschaftlicher Verlag GablerISBN: 978-3-8349-6838-8Medium: eBookFormat: PDF
Kopierschutz: 1 - PDF Watermark62,99 € (inkl. MwSt.)
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Krell / Rastetter / Reichel Geschlecht Macht Karriere in Organisationen
Analysen zur Chancengleichheit in Fach- und Führungspositionen1. Auflage 2012Verlag: Edition SigmaISBN: 978-3-8360-3583-5Medium: Buch16,90 € (inkl. MwSt.)
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Krell / Ortlieb / Sieben Gender und Diversity in Organisationen
Grundlegendes zur Chancengleichheit durch Personalpolitik1. Auflage 2018Verlag: SpringerISBN: 978-3-658-20554-6Medium: eBookFormat: PDF
Kopierschutz: 1 - PDF Watermark29,99 € (inkl. MwSt.)
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Krell / Riedmüller / Sieben Diversity Studies
Grundlagen und disziplinäre Ansätze1. Auflage 2007Verlag: CampusISBN: 978-3-593-41454-6Medium: eBookFormat: PDF
Kopierschutz: 1 - PDF Watermark31,99 € (inkl. MwSt.)
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Krell / Riedmüller / Sieben Diversity Studies
Grundlagen und disziplinäre Ansätze1. Auflage 2007Verlag: CampusISBN: 978-3-593-38478-8Medium: Buch35,00 € (inkl. MwSt.)
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Krell / Riedmüller / Sieben Diversity Studies
Grundlagen und disziplinäre Ansätze1. Auflage 2007Verlag: CampusISBN: 978-3-593-40398-4Medium: eBookFormat: EPUB
Kopierschutz: 6 - ePub Watermark31,99 € (inkl. MwSt.)
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Antal / Friedmann / Klose Gender und Diversity
Vielfalt verstehen und gestalten1. Auflage 2015Verlag: Wochenschau VerlagISBN: 978-3-7344-0138-1Medium: eBookFormat: PDF
Kopierschutz: 1 - PDF Watermark7,99 € (inkl. MwSt.)
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