Leis / Kobialka / Keller | Unternehmens- und Führungskultur | E-Book | sack.de
E-Book

E-Book, Deutsch, 108 Seiten

Leis / Kobialka / Keller Unternehmens- und Führungskultur

Entwickeln - Stärken - Erleben
1. Auflage 2019
ISBN: 978-3-7841-3173-3
Verlag: Lambertus-Verlag
Format: PDF
 Kopierschutz: 1 - PDF Watermark

Entwickeln - Stärken - Erleben

E-Book, Deutsch, 108 Seiten

ISBN: 978-3-7841-3173-3
Verlag: Lambertus-Verlag
Format: PDF
 Kopierschutz: 1 - PDF Watermark

Die gelebte Unternehmenskultur wirkt sich unmittelbar auf die Zufriedenheit der Mitarbeitenden aus. Sie ist geprägt durch Strukturen, Normen, Werte, Rituale und Regeln, die sich im Lauf der Jahre bewusst oder unbewusst entwickelt haben. Wesentlichen Einfl uss haben auch Haltung, Führungsverständnis, Persönlichkeit und Kommunikationsverhalten der Führungskräfte. Die Entwicklung einer gemeinsamen, trägerspezifi schen und mitarbeiterorientierten Führungskultur - in Verbindung mit einer offenen, positiven und gelebten Unternehmenskultur - ist unabdingbare Voraussetzung zur Verwirklichung einer guten Personalpolitik. Das Buch diskutiert das Thema zunächst wissenschaftlich sowie praxisbezogen, bevor es das gleichnamige Projekt (2016 bis 2019) der Caritas in der Erzdiözese Freiburg vorstellt.

Andrea Kobialka, Referentin für Personalpolitik, Projektleitung des Projekts: 'Unternehmens- und Führungskultur! Entwickeln. Stärken. Erleben.' Juana Leis, Referentin für Personalpolitik, Projektleitung des Projekts: 'Unternehmens- und Führungskultur! Entwickeln. Stärken. Erleben.'

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Autoren/Hrsg.

Leis, Juana
Kobialka, Andrea
Keller, Michaela
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