Lange Verhaltensdispositionen älterer Arbeitnehmer im Zeichen des demografischen Wandels
1. Auflage 2007
ISBN: 978-3-638-61632-4
Verlag: GRIN Verlag
Format: EPUB
Kopierschutz: 0 - No protection
E-Book, Deutsch, 101 Seiten
ISBN: 978-3-638-61632-4
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Diplomarbeit aus dem Jahr 2007 im Fachbereich Führung und Personal - Sonstiges, Note: 1,8, Fachhochschule Heidelberg, Sprache: Deutsch, Abstract: Ziel dieser Diplomarbeit ist es, die berufsbezogenen Verhaltensdispositionen älterer Mitarbeiter in Wirtschaftsbetrieben und Behörden darzustellen. Ein be-sonderer Akzent wird hierbei auf das Konstrukt 'Leistungsmotivation' gelegt, das durch eine statistische Erhebung per Fragebogen in Behörden und Wirt-schaftsbetrieben gemessen wurde. Ferner werden die Auswirkungen des de-mografischen Wandels aufgezeigt und verdeutlicht, warum es geboten er-scheint, künftig die Belange älterer Arbeitnehmer verstärkt zu berücksichtigen.