Systemische Strategiearbeit in Organisationen

Strategiekompetenz für Entscheider und Berater
1. Auflage 2022
ISBN: 978-3-658-37090-9
Verlag: Springer

Buch, Deutsch, 44 Seiten, Format (B × H): 148 mm x 210 mm, Gewicht: 92 g

Reihe: Essentials

Megatrends und Disruptionen verändern die Organisationswelt radikal und erfordern neue Formen der Unternehmenssteuerung. Neben Strategiekompetenz werden die Verantwortungs- und Entscheidungskultur sowie die Lernfähigkeit von und in Organisationen essentielle Faktoren für zukünftigen Erfolg sein. Systemische Strategiearbeit liefert hierfür Anregungen und Konzepte – zur Gestaltung einer modernen Zukunftsarbeit.

Zielgruppe

Professional/practitioner

Autoren/Hrsg.

Köhninger, Volker

Veith, Thorsten

Mikoleit, Andrea

Fachgebiete

• Sozialwissenschaften Psychologie Psychologische Disziplinen Wirtschafts-, Arbeits- und Organisationspsychologie
• Wirtschaftswissenschaften Betriebswirtschaft Management Strategisches Management
• Wirtschaftswissenschaften Betriebswirtschaft Coaching, Training, Supervision
• Wirtschaftswissenschaften Betriebswirtschaft Management Unternehmensführung
• Sozialwissenschaften Psychologie Psychologische Disziplinen Coaching, Training, Supervision

Inhaltsverzeichnis

Eine neue Art von Strategiearbeit.- Strategie – ein großer Containerbegriff.- Die 6 Perspektiven systemischer Strategiearbeit.- Konzepte systemischer Strategiearbeit – welche Elemente machen den Unterschied?.- Kontexte der Strategiearbeit heute – was erleben wir im Arbeitsalltag?.- Ausblick.

Über Autor(innen)

Volker Köhninger ist Gründer und Executive Coach der Köhninger GmbH, einer internationalen Unternehmensberatung mit dem Fokus Transformation in den Bereichen Digitalisierung, Strategiearbeit, Kulturwandel und Leadership. Er ist Speaker, Autor und Lehrtrainer am isb. Andrea Mikoleit ist Dipl.-Ingenieurin, Organisationsberaterin, Executive Coach und Lehrtrainerin am isb. Ihr Beratungsunternehmen MANAGEMENTORS® ist spezialisiert auf integrative Beratungsprozesse in Strategie-, Restrukturierungs- und Veränderungsprojekten.Thorsten Veith ist Leiter des isb, eines europaweit renommierten systemischen Businessinstituts für Beratung, Organisationsentwicklung & Change, Coaching sowie Executive Education. Er arbeitet als Organisationsberater, Autor, Speaker und ist Lehrtrainer am isb.