Hübner / Gerstlberger / Mathieu | Führungswissen und Persönliche Kompetenz als Innovationspotential | E-Book | sack.de
E-Book

E-Book, Deutsch, Band 15, 204 Seiten, eBook

Reihe: Kasseler Wirtschafts- und Verwaltungswissenschaften

Hübner / Gerstlberger / Mathieu Führungswissen und Persönliche Kompetenz als Innovationspotential

Ein Weiterbildungs-Konzept für Hochschulabsolventen, Techniker und Führungskräfte
2001
ISBN: 978-3-663-08511-9
Verlag: Deutscher Universitätsverlag
Format: PDF
Kopierschutz: 1 - PDF Watermark

Ein Weiterbildungs-Konzept für Hochschulabsolventen, Techniker und Führungskräfte

E-Book, Deutsch, Band 15, 204 Seiten, eBook

Reihe: Kasseler Wirtschafts- und Verwaltungswissenschaften

ISBN: 978-3-663-08511-9
Verlag: Deutscher Universitätsverlag
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Zielgruppe


Professional/practitioner

Weitere Infos & Material


1 Einleitung und Grundlagen.- 2 Allgemeine Trends in der Weiterbildung.- 3 Ergebnisse der empirischen Erhebungen für die Wirtschaftsregion Kassel.- 4 Das Weiterbildungs-Konzept: Kombination fachunabhängiger und fachübergreifender Fähigkeiten mit Führungswissen.- 5 Zusammenfassung, Konsequenzen und Ausblick.


Univ.-Prof. Dipl.-Ing. Dr. Heinz Hübner ist Leiter des Fachgebietes TechnikWirkungs- & Innovationsforschung (TWI), FB Wirtschaftswissenschaften der Universität Kassel. Dr. Wolfgang Gerstlberger (Habilitand) und Dipl.-Oec. Petra Mathieu (Dissertantin) sind wissenschaftliche Mitarbeiter am TWI.



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