Hinterhuber | Erfolgreiches Führen von Mitarbeitern | E-Book | sack.de
E-Book

E-Book, Deutsch, 19 Seiten, eBook

Reihe: essentials

Hinterhuber Erfolgreiches Führen von Mitarbeitern

Wie Organisationen ihre Mitarbeitenden langfristig motivieren und begeistern können
1. Auflage 2013
ISBN: 978-3-658-04461-9
Verlag: Springer
Format: PDF
 Kopierschutz: 1 - PDF Watermark

Wie Organisationen ihre Mitarbeitenden langfristig motivieren und begeistern können

E-Book, Deutsch, 19 Seiten, eBook

Reihe: essentials

ISBN: 978-3-658-04461-9
Verlag: Springer
Format: PDF
 Kopierschutz: 1 - PDF Watermark

Der vorliegende Band bietet einen einführenden Überblick in die grundlegenden Erfolgskriterien der Mitarbeiterführung und -motivation. Vom Grundgedanken, was Führung bedeutet, bis hin zur Darstellung nicht-delegierbarer Aufgaben wird die Frage nach den Voraussetzungen erfolgreicher Führung in Organisationen beantwortet. Denn besonders in unruhigen Zeiten bedeutet erfolgreiches Leadership nicht nur Management und Mehrwert für den Kunden, sondern auch die Gemeinschaft der Mitarbeiter stärken, sie in ihrem Bestreben motivieren und so langfristig Erfolge auf beiden Seiten sichern.

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Zielgruppe

Professional/practitioner

Autoren/Hrsg.

Hinterhuber, Hans H.

Weitere Infos & Material

Dienen als Grundgedanke der Führung.- Nicht-delegierbare Führungsaufgaben.- Auswahl und Entwicklung der richtigen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.

em. O.Univ.-Prof. Dipl.-Ing. Dr. Hans H. Hinterhuber ist Gründer sowie ehemaliger Leiter des Instituts für Strategisches Management, Marketing und Tourismus der Universität Innsbruck. Zudem ist er Chairman eines erfolgreichen Managementunternehmens in Innsbruck.

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