Friedrich Der lange Arm Roms?

Globale Verwaltung und Kommunikation im Jesuitenorden 1540-1773
1. Auflage 2011
ISBN: 978-3-593-41060-9
Verlag: Campus
Format: PDF
Kopierschutz: 1 - PDF Watermark

E-Book, Deutsch, 509 Seiten

Das 16. Jahrhundert erlebte eine enorme Zunahme von Verwaltungstätigkeiten mit neuen, teilweise bis heute vertrauten Formen und Verfahren. Markus Friedrich analysiert die europäische Bürokratisierung am Beispiel des weltweit agierenden Jesuitenordens. Dabei zeigt er, welche gewaltige kulturelle Anstrengung hinter dieser Veränderung stand und welche Schwierigkeiten immer wieder auftraten.

Markus Friedrich, Dr. phil. habil., ist wissenschaftlicher Assistent am Historischen Seminar der Universität Frankfurt am Main.

Autoren/Hrsg.

Friedrich, Markus

Inhaltsverzeichnis

1;Inhalt;6
2;Vorwort;10
3;Einleitung;12
4;1. Administratives Selbstbild: Konzeptionen informationsbasierter Herrschaftsausübung;42
4.1;1.1. Die Ordensleitung »auf dem hohen Turm«: Monarchie und Zentralismus;44
4.2;1.2. Der ›papierene General‹: Informationsstransfer zwischen Schriftlichkeit und Mündlichkeit;81
4.2.1;1.2.1. Voraussetzungen, Normen und Strukturen der regulären Verwaltungsbriefwechsel;83
4.2.2;1.2.2. Schriftbasierte Informationssysteme im 16. und 17. Jahrhundert: Zum Kontext;106
4.2.3;1.2.3. Informationstransfer durch Mobilität von Personen:Missionare, Prokuratoren, Visitatoren;113
4.3;1.3. Kritik am Herrschafts- und Informationskonzept aus denReihen des Ordens;125
5;2. Regierungsalltag: Institutionen, Entscheidungsfindung, Herrschaftsausübung;142
5.1;2.1. Die Ordenskurie in Rom;142
5.1.1;2.1.1. Die Ordenskurie als Lebens-, Kommunikations- und Arbeitsraum;144
5.1.2;2.1.2. Die Institutionen der römischen Ordensleitung;156
5.1.3;2.1.3. Der »Alltag des Entscheidens« zwischen Mündlichkeit und Schriftlichkeit;182
5.2;2.2. Verwalten und Entscheiden in den Provinzen;197
5.2.1;2.2.1. Ämter, Einflussbereiche und Kompetenzverteilung;199
5.2.2;2.2.2. Institutionen und Prozeduren kollektiver Beratung;221
6;3. Informationssystem: Sammlung und Austausch von Information;232
6.1;3.1. Visitationen, Spitzel, Enquêtes: Zur Sammlung von Information in den Provinzen;233
6.2;3.2. Verwaltungskorrespondenzen;253
6.2.1;3.2.1. Struktur der Geschäftsbriefwechsel: Eine statistische Auswertung;255
6.2.2;3.2.2. Thematische Reichweite der Briefwechsel;273
6.2.3;3.2.3. Briefbasierte Herrschaftsausübung: Chancen, Grenzen, Versagen;282
6.3;3.3. Die Personalverwaltung und ihre Dokumente;296
6.3.1;3.3.1. Selektion des Personals: Aufnahme und Entlassung;297
6.3.2;3.3.2. Panoptische Personalübersichten: Die Kataloge;302
6.3.3;3.3.3. Bürokratisierte Personalentscheidungen: Die »Informationes«;310
6.4;3.4. Erbauliche Nachrichten und Missionsberichte;341
7;4. Verwaltungsraum: Assistenzen, Provinzen und die Rolle der Regionen;392
8;Schluss;432
9;Anhang;442
9.1;Fragebögen und Formulare;443
9.2;Abbildungsverzeichnis;449
9.3;Abkürzungen;451
10;Quellen und Literatur;453
11;Ortsregister;501
12;Personenregister;505

Über Autor(innen)

Markus Friedrich, Dr. phil. habil., ist wissenschaftlicher Assistent am Historischen Seminar der Universität Frankfurt am Main.