Bettmann | Interkultur in Organisationen | E-Book | sack.de
E-Book

E-Book, Deutsch, 205 Seiten, Web PDF

Reihe: Social Science and Law (German Language)

Bettmann Interkultur in Organisationen

Zur kommunikativen Konstruktion interkultureller Teams
1. Auflage 2016
ISBN: 978-3-658-14303-9
Verlag: Springer
Format: PDF
 Kopierschutz: 1 - PDF Watermark

Zur kommunikativen Konstruktion interkultureller Teams

E-Book, Deutsch, 205 Seiten, Web PDF

Reihe: Social Science and Law (German Language)

ISBN: 978-3-658-14303-9
Verlag: Springer
Format: PDF
 Kopierschutz: 1 - PDF Watermark

Richard Bettmann zeigt, dass die Tätigkeit in interkulturellen Arbeitsteams nicht zwangsläufig zu interkultureller Kommunikation und damit zur Ausbildung lokaldiskursiv geformter, interkultureller Arbeitspraktiken im engeren Sinne führen muss. Auf methodischer Ebene wird deutlich, dass Identitätsarbeits- und Kommunikationsprozesse sowie ihr Einfluss auf die kommunikative Konstruktion lokaler Welten nur unter Berücksichtigung des jeweiligen Handlungskontextes hinreichend verstanden werden können. Nicht überall dort, wo man sie vermutet, läuft auch tatsächlich ‚interkulturelle‘ Kommunikation ab.

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Zielgruppe

Research

Autoren/Hrsg.

Bettmann, Richard

Weitere Infos & Material

Kommunikation und Identitätsarbeit unter Globalisierungsbedingungen.- Personal- und Teamentwicklung.- Forschungsfeld Flugbegleiter.- Identitätsarbeit.- Organisationskommunikation.

Dr. Richard Bettmann ist wissenschaftlicher Mitarbeiter am Kulturwissenschaftlichen Institut Essen (KWI) im Arbeitsbereich Kommunikationskultur und Leiter des Arbeitskreises Kommunikativer Konstruktivismus. Seine thematischen Arbeitsschwerpunkte liegen im Bereich der qualitativen Interkultur-, Organisations- und Interaktionsforschung.

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