Ackermann | Risikomanagement im Personalbereich | E-Book | sack.de
E-Book

E-Book, Deutsch, 216 Seiten, eBook

Ackermann Risikomanagement im Personalbereich

Reaktionen auf die Anforderungen des KonTraG
1999
ISBN: 978-3-663-11309-6
Verlag: Betriebswirtschaftlicher Verlag Gabler
Format: PDF
 Kopierschutz: 1 - PDF Watermark

Reaktionen auf die Anforderungen des KonTraG

E-Book, Deutsch, 216 Seiten, eBook

ISBN: 978-3-663-11309-6
Verlag: Betriebswirtschaftlicher Verlag Gabler
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Zielgruppe

Research

Autoren/Hrsg.

Ackermann, Karl-Friedrich

Weitere Infos & Material

I. Das Gesetz zur Kontrolle und Transparenz im Unternehmensbereich (KonTraG und die Folgen für das Personalmanagement).- II. Risikomanagement im Personalbereich.- III. Früherkennung und Bewältigung von Personalrisiken durch aktionsorientierte Mitarbeiterbefragungen.- IV. Fehlzeiten- und Fluktuationsrisiken: Erfassung, Bewertung, Abbau.- V. Wirtschaftsspionage und die Handhabung des Problems in den Unternehmen.- VI. Schutz vor Veruntreuung.- VII. Managerhaftung und Versicherung.

Prof. Dr. Karl-Friedrich Ackermann lehrt Personalmanagement am Betriebswirtschaftlichen Institut der Universität Stuttgart und ist Geschäftsführer des Instituts für Strategische Personalführung und Arbeitszeitgestaltung Prof. Dr. Ackermann GmbH. Die Autoren sind namhafte Experten aus der Praxis.

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